国有德士，治国之厚；德士少，治国之薄。人才，自古以来就是治国之必然。用智者，是一群有德之人，见贤思齐已蔚然成风。从屈指可数到数不胜数，从鱼龙混杂到精英云集，新时代人才聚集的“磁石效应”不断绽放新的光彩。
组织部门作为党委抓人才的重要部门，要遵循党委统一领导的原则，积极履行统领领导的整体职能，着力抓好人才队伍建设，努力打造人才集聚的“磁石效应”。一方面，要积极协调各部门关系，整合人才资源和人才工作力量，抓紧制定和实施人才规划，加强人才政策法规研究，创新人才工作体制、机制和方法，建立符合市场经济和人才成长规律的新体制、机制和方法，促进各类人才健康成长，达到解放人才、活用人才、整合人才的效果；另一方面，要做好人才基础工作，建立人才统计指标体系和人才动态信息调度系统。创造环境、优化环境作为党管人才的重要内容和服务人才的重要途径，下大力气抓好人才工作者队伍的思想政治建设和业务建设，特别是要着力增强学习研究能力、实践创新能力和组织协调能力，适应新形势新任务对人才工作的要求。
得者昌，失者亡，选好用好人是头等大事，爱护留住人也是大事，只有打造人才聚集的磁石效应，形成人才“引、聚、留、用”的良好生态循环，让地方发展与人才实现价值更好地碰撞、凝聚力量，才能更好地推动“十四五”期间经济社会高质量发展。